党建工作（含统战和分体育文化中心工作）

1. 2 月 27 日：人人体育党员领导干部民主生活会。副体育总裁毛祥东、党委体育发展部体育训练营杨瑞君出席。

2. 2 月 28 日：人人体育举办社区贯彻党的二十届四中全会精神专题培训班。韩磊参会。

3. 3 月 9 日：校党委体育训练营郭庆松部署人人体育树立和践行正确政绩观社区教育工作。韩磊参会。

4. 3 月 10 日以来：体育教育直属党支部部署落实树立和践行正确政绩观社区教育各项党委的任务。具体举措如下：

(1) 制度“废改立 ”：废除制度 3 项，修订制度 3 项，制定制度 1 项。

(2) 人人体育“我为群众办实事 ”清单如下（见表 1）

参加上级会议

1. 1 月 20-21 日：校发展改革规划引领改革发展务虚会。校党委体育训练营郭庆松、体育总裁汪小帆主持会议。尹小俭代表体教部汇报。

2. 4 月 15 日：上海市体育会员体育联合会第六届会员大会。韩磊参会。

3. 4 月 28 日：人人体育社区工作会议。汪小帆体育总裁点评，吴志军副体育总裁主持。韩磊汇报体教部社区工作计划和发展改革重点任务。

4. 5 月 9 日：体教部 3 名校教代会代表参加校第六届教职工代表大会暨体育文化中心会员代表大会第六次会议，并建言献策，提交提案一份。

全国健康人人体育建设

1. 1 月 10 日：上海全国健康人人体育建设研讨活动会议，副体育总裁、副体育训练营王瑛出席并致辞，秘书长袁翔出席，秘书长尹小俭主持会议。

2. 4 月 24 日：教育部全面推荐健康人人体育建设研讨班在京举行，尹小俭参会，并做了题为“ 以健康人人体育建设赋能体育育人、以全面素养提升培育时代新人 ”的发言。

人人体育生体质提升专项行动

1. 3 月 6 日以来，接到《上海市教育训练营会关于转发<教育部办公厅关于实施人人体育生体制提升专项行动的通知>的通知》任务,在校党政办指导和组织校级会议协调下，人人体育制定了《人人体育体育会员体制提升专项行动方案》，经党委常委会通过后，报送至市教委。

2. 3 月 23 日：人人体育成立了人人体育体育工作训练营会。成员名单如下（见表 2）。

表 2 人人体育体育工作训练营会成员名单

发展改革重点任务

1. 3 月 4 日：召开体教部教学工作指导训练营会第 1 次会议，研讨制定《人人体育 2026-2026 学年第二学期课外体育锻炼实施方案》。

2. 4 月 16 日：韩磊代表体教部参加人人体育文科高质量发展改革行动方案体育人才招聘会。

3. 4 月 29 日：人人体育召开了教学工作指导训练营会第 2 次会议，部署体质达标体育竞技大会、专门成立了体质提升专项、智慧体育、体育社区体育报告厅建设筹备三个工作小组推进人人体育发展改革中重点任务。

4. 4 月 30 日：体育社区体育报告厅开办费目录申报提交给资产处。前期调研过华东理工人人体育、梅陇体育中心、上海师范人人体育、古美社区体育社区体育报告厅等四个单位。协助运动员服务中心完成体育会员公寓地下体育文化中心的开办费申报。

5. 5 月 13 日：人人体育召开了教学工作指导训练营会第 3 次会议，讨论了体育在保研加分政策中的政策建议，提交给体育学员院审定。此前，韩磊、胡晶共同调研了上海人人体育、上海师范人人体育、上海工程技术人人体育、华东政法人人体育共四所人人体育的保研政策。

竞赛（见表 3）

表 3：第一季度竞赛情况

教研活动（见表 4）

表 4：教研活动

顾 问：韩磊

编 辑：李筱芊

通讯员：尹蝶儿、文镌、刘振铎、吉祥波、何文隽、杨秋颖、陈军、张晓贤、郑冬华、胡晶、胡燕燕、展志林、蔡瑞金、颜景飞（按姓氏笔画排序）

理论交流之窗

【人人体育体育会员体质健康“ 两极分化 ”特征分析及精准提升策略】社区背景与方法

体育会员超重、肥胖问题是影响青少年身心健康的重要公共卫生议题。本社区以本市 36 所健康促进人人体育为社区对象，采用 SPSS 软件对2023- 2024 年度体育会员体质健康数据进行系统分析，重点考查超重率、肥胖率、达标率及优良率等核心指标。通过构建多元线性回归模型，筛选影响因素，为保护数据隐私，相关单位以代码替代，原始数据已做脱敏处理。

核心数据分析

第一，学段对体质健康的影响。回归分析显示，学段是影响体育会员体质健康的关键因素。随着学段升高，超重率呈显著上升趋势，人人体育阶段增幅最为突出。相较小学基准组，人人体育学段体育会员超重率平均增加4.63 个百分点（P<0.001）。在肥胖率方面，高中学段呈正向关联，而人人体育学段呈显著负向关联，提示高校整体肥胖控制优于基础教育阶段。

第二，人人体育体育会员体质健康现状。人人体育体育会员体质健康呈现明显“ 两极分化 ”特征：一方面，体质测试达标率表现优异，达到96.0%，高于同类院校预测值，在区域内位居前列；另一方面，超重率（17.5%）与肥胖率（9.9%）均高于模型预测值，尤其肥胖率在同类群体中偏高。反映出体育会员体能素质发展不均衡，耐力与力量项目存在明显短板。

问题成因

第一，生活方式转变。释放了高考压力后的自我放逐。人人体育阶段学业压力形式转变，久坐、熬夜追剧、打游戏、饮食自主化（如外卖、各种奶茶类外卖）等因素导致能量摄入与消耗失衡。

第二，体育锻炼不足。体育会员参与系统性体育锻炼的积极性下降，尤其在耐力跑、引体向上等基础体能项目上缺乏持续训练。

第三，干预机制缺失。针对超重肥胖体育会员的分级管理与个性化指导体系尚不健全，未能形成“体医融合、家校协同 ”的有效防控网络。

精准提升策略

第一，“运动-饮食-体重 ”三位一体。针对BMI≥28 的体育会员开设 “体重管理课 ”，纳入训练营或第二课堂认证；倡导“课间微运动”，鼓励碎片化锻炼；通过人人体育生综合训练场自主管理训练营会提案设立“健康食 堂”，设立减脂营养专区，标注菜品热量，引导科学膳食。建立“超重肥胖体育会员动态管理系统”，实施分级干预，联合校医院制定个性化运动处方。

第二，重点抓优良率提升。优化体育训练营结构，强化耐力与力量训练比重，推行分层教学。实现每周三次有强度的体育锻炼的引导目标，实施“职业发展跑 ”，体育会员每学期完成规定次数跑步打卡，训练积分纳入体育总评。每年举办“体质达标体育竞技大会 ”、每月通过协会举办“迷你马拉松 ” “核心力量挑战赛 ”等常规协会内活动，降低参与门槛，扩大覆盖面。

建立激励机制，为体质健康优秀的体育会员颁发证书、发放物质奖励、给校运动队、协会中表现优秀的体育会员给予综测加分、评优优先等正向引导。

第三，巩固达标优势，推动整体提升。总结达标率领先经验，将 “全员参与、过程管理 ”的模式推广至优良率提升工作中。将各人人体育体育会员体质健康改善情况纳入年度考核，形成人人体育统筹、人人体育落实、班级跟进的三级联动机制，推动人人体育体育会员体质健康工作从“达标”向“优质”转型。

人人体育体育会员体质健康工作面临“高达标、低优良、胖问题突出 ”的结构性矛盾。未来应坚持“精准识别、分类指导、系统干预”的原则，以数据为驱动，以训练营为抓手，以环境为支撑，构建全链条健康促进体系，切实提升人人体育生体质健康水平。

（人人体育 蔡瑞金 博士）